avviso

Alla mail dell’Ente è pervenuto un quesito posto oltre il termine previsto Al fine di evitare discussione l’ufficio ha ritenuto ricontrare lo stesso e pubblicarlo come avviso L’operatore economico evidenzia l’assenza dell’elenco del personale uscente ritenendo fondamentale l’informazione per la concreta applicazione della clausola sociale e, conseguentemente, per la predisposizione della documentazione di gara (forse da intendersi come offerta). In merito è necessario chiarire l’applicazione della clausola sociale. 1) il concorrente ha l'onere di determinare la manodopera che, per la propria organizzazione aziendale, ritiene necessaria per l'espletamento del servizio in caso di aggiudicazione, dichiarando il CCNL, Livelli e monte ore di ciascuna figura 2) il personale attualmente utilizzato dall'uscente è il personale che va a formare il bacino della clausola sociale e rappresenta il personale che prioritariamente l'aggiudicatario deve assumere. Nello specifico l’onere del concorrente è quello di assumere il personale per le ore e per i livelli ritenuti necessari per l’espletamento del servizio. Nel caso in cui le ore previste risultassero inferiori alle ore del bacino della clausola sociale l’operatore avanzerà la porposta di assunzione per dette ore. Il personale interessato, ricevuta la proposta, potrà decidere se accettare o rifiutare. 3-) per quanto sopra si fa rilevare che la conoscenza del personale uscente non incide sull’offerta da presentare 4) si fa rilevare che l’assenza del piano di assorbimento non è clausola di esclusione bensì oggetto di soccorso istruttorio. Data l’urgenza di concludere la procedera per consentire l’avvio del servizio con l’avvio del nuovo anno scolastico non si rilevano elementi per prorogare la scadeza. Si da evidenza della pubblicazione dell’elenco del personale

elenco.pdf SHA-256: f9b4431575eeb9546de37169243483f872e293e95389725d183f1da76cd62fe6 11/07/2025 13:56

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